Какая пенсия в Германии: размер и какие документы нужны для оформления

Пенсия в Германии: возраст выхода и сколько составляют выплаты

Европу характеризует высокий уровень благосостояния населения. Это свойственно и для Германии, в которой размеры пенсии — одни из самых больших. Основную заботу о старшем поколении берет на себя государство, что позволяет им вести полноценную жизнь. Возраст прекращения трудовой деятельности — 67 лет. Средняя пенсия в Германии в 2019 г. — €770.

Виды пенсионных отчислений в Германии

Существуют два вида: государственные и частные. Какому из них отдавать предпочтение каждый гражданин решает сам. Большинство немцев используют оба, если позволяют доходы.

Государственные

Пенсионное страхование обязательное и является частью системы социального. Каждый работающий гражданин обязан перечислять взносы в Deutsche Rentenversicherung. Тариф утверждает кабинет министров. В 2018-2019 гг. — 18,6 % от оклада, в 2016-2017 — 18,7 %, а в 2007-2011 гг. была установлена максимальная величина — 19,9 %. Причем 50 % от этой суммы уплачивает работник из своей зарплаты, а 50 % — переводит работодатель. В прошлом году принято решение, что до 2025 г. взносы в ПФ не превысят 20 %.

Существуют и ограничения по суммам, с которых производятся отчисления. Максимальная — €6500, а минимальная — менее €450. При получении зарплаты больше максимума — взносы не удерживаются, а при минимуме — сумма отчислений не меняется, но уменьшается размер взносов самого работника. С момента начала перечислений гражданин считается застрахованным.

При получении сумм, равных среднестатистической зарплате по стране, за этот год начислят 1 балл. При других — пропорционально уменьшат или увеличат, но не бесконечно. Величина балла имеет ограничение, которое рассчитывают как отношение максимума к среднестатистической зарплате. Ее устанавливают разной для Западной и Восточной части Германии.

Частные

У граждан с высоким уровнем дохода или не работающих официально (таких очень мало) это один из популярных видов накоплений. Бизнесмены и самозанятые — чаще всего выбирают частные фонды, заключая с ними договор и определяя сумму взносов. Они работают на себя — государству нужно платить полный тариф.

Управляющие таких фондов вкладывают полученные деньги и приносят дополнительный доход клиентам. Перечисления поступают на специальный банковский счет, с которого можно снять средства в любое время. Большинство людей не трогают его, а оставляют накопленные суммы до прекращения трудовой деятельности, чтобы получить существенную прибавку к пенсии.

С какого возраста можно выходить на пенсию

Исторически в Германии ПФ появился в 1880 г., установив возраст пенсионеров — 70 лет. Его пришлось понизить до 65, т.к. большинство населения не доживали до него. К увеличению вернулись в 2011 г., установив постепенное повышение до 67.

В переходный период он зависит от даты рождения человека. До 1947 г. — это 65 лет. Далее прибавляют месяц за каждый последующий год. В 1958 г. — 66, потом увеличивают по 2 месяца. В 1964 г. и позже — 67 лет.

Можно уйти досрочно в некоторых случаях:

• стаж 45 лет — на 2 года раньше;
• женщина до 1952 г. — в 60 лет при выполнении ряда требований по законодательству;
• инвалиды и некоторые группы лиц.

Размеры пенсий у разных категорий граждан

Имеется ряд видов пенсий, выплачиваемых только государством:

• по возрасту: 65-67;
• по инвалидности: врожденной или приобретенной;
• наличие травмы, препятствующей совершать трудовую деятельность;
• работа в шахтах и наступление возраста — 60;
• гибель второго члена семьи (мужа, жены).

В Германии используется принцип выравнивания пенсий при разводе. Жена, занимающаяся воспитанием детей, обычно получает меньше, чем ее муж. На суде получаемые суммы распределяют поровну между супругами автоматически, не требуя предоставления заявлений от них.

Минимальная пенсия в Германии

При достижении человеком установленного возраста или при получении инвалидности он обращается за расчетом в ПФ. Если размер начислений — минимальный, меньше €789 в месяц, (800 долларов или 55 тыс. рублей), то ему выдают заявление на начисление специального пособия Grundsicherung. При расчете суммы учитывают все доходы лица, сложившуюся конкретную жизненную ситуацию, поэтому размер составляет от €324 до €404.

Дополнительно оплачиваются государством коммунальные услуги, жилье, ремонт, медицинскую помощь и другие потребности при предоставлении документов, подтверждающие понесенные расходы.

Средняя пенсия в Германии

Вся информация о размерах пенсий имеется на официальных сайтах. Ее величина зависит от пола гражданина и места его проживания в стране:

• у женщин суммы к выплате меньше, чем у мужчин;
• в Восточной части получают больше, чем в Западной.

На 1.01.2019 г. средняя сумма начислений в € после уплаты всех налогов представлена в таблице:

Стандартная расчетная

Подсчет по всем видам пенсий даст среднюю величину — €770. Размер стандартной расчетной — это некоторая сумма, которую рассчитывают, допуская выполнение определенных условий гражданином:

• стаж составляет 45 лет;
• уплата без перерывов взносов в ПФ;
• получение в течение всей трудовой деятельности среднестатистической зарплаты.

Заработать реально такой стаж не получится:

• человек учится, получая специальность;
• женщина ухаживает за маленькими детьми;
• ряд других факторов.

В среднем у мужского населения получается — 40 лет, а у женской половины — 30. В 2018 г. правительство принимает решение об установлении стандартной расчетной пенсии до 2025 г. на уровне 48 % от средней зарплаты. Это должно не допустить реального снижения.

По старости

На государственные выплаты может претендовать человек, имеющий 5 лет стажа или 60 взносов (1 взнос — это отчисления за месяц работы). Для сравнения: в России необходимо — 15 лет. В это время включают периоды без отчислений взносов:

• официальный статус безработного;
• уход за ребенком до 3 лет или больным членом семьи.

Невыполнение этого условия — получают только другие виды пенсий или пособий. На сумму влияют такие факторы, как:

• сумма страховых отчислений;
• продолжительность работы;
• возраст;
• политико-экономическая ситуация в стране;
• место проживания — Западная или Восточная часть;
• тип отчислений.

Иностранцы получают пенсию на тех же условиях, что и немцы, если они отработали в Германии минимум 5 лет.

При эмиграции из страны у человека есть возможность забрать перечисления из ПФ, но только свою часть.

По инвалидности

Полная или частичная нетрудоспособность дает право получать пенсию раньше наступления установленного возраста. Имеются ограничения:

• несчастный случай на производстве — для начислений достаточно взноса за 1 месяц;
• бытовая травма или болезнь — минимум 1 год перечислений в ПФ.
• заключение медицинской комиссии с указанием — имеется ли возможность восстановления трудовой деятельности после реабилитации.

Не требуется платить взносы в течение 5 лет. Частичная нетрудоспособность — на рабочем месте по любой профессии гражданин может находиться менее 6 ч.

Определенной суммы выплат не существует. Она составляет — 100 % от средней по возрасту при 1 группе инвалидности, 60 % — при 2 и 30 % — при 3.

Социальная

Одним из ее видов является поддержка сирот в случае гибели родителей. Размеры сумм минимальные — 10 % от зарплаты, если умер один, 20 % — если оба. Выплаты продолжаются до совершеннолетия — 18 лет. Могут быть продлены, если ребенок:

• учится;
• проходит военную службу;
• недееспособен (нетрудоспособен).

В Германии неработающие граждане не могут претендовать на государственную пенсию. Например, в США — при достижении установленного возраста ее получают все.

Русские пенсионеры при переезде в Германию могут рассчитывать только социальное пособие. Существовала возможность переводить ее из России, но в 2015 г. — был наложен запрет. Получившие статус беженцы только пособие, равное по величине выплатам по безработице.

Поздние переселенцы могут рассчитывать на ряд пособий, если они учились или проходили военную службу в стране, работали полный день или их признали недееспособными.

Госслужащие и шахтеры

Это работники получают особые, довольно большие выплаты — для госслужащих. К ним принадлежат учителя, врачи, полицейские, судьи и т.д. Размер пенсий — более 2000 евро, что превышает среднюю в Германии — в 2 раза. Шахтеры и горнорабочие, имеющие стаж 25 лет, могут рассчитывать в 60 лет на €1200.

Вдовы и вдовцы

Социальная пенсия, на которую рассчитывают граждане, потерявшие супруга (супругу). В случае необходимости материальной поддержки они обращаются за получением второй. Требуется соблюдение следующих условий:

• погибший производил отчисления в ПФ не менее 5 лет;
• причина гибели — несчастный случай на работе;
• умерший уже получал выплаты.

Три месяца суммы перечисляют в полном объеме, позже их сокращают до 20-50 %.

Важное от BBQcash: заключение повторного брака — основание для прекращения выплат второй пенсии.

Формула расчета пенсионных выплат

Расчеты производят по следующей формуле:

Пенсия (Rente) = ПБ х ВК х КОВП х АСтПБ

Коэффициенты

ПБ (EP) — пенсионные баллы. Они складываются из суммы всех отчислений за время работы и:

• оценивают, как относится индивидуальный доход в конкретном году к среднему по стране;
• сопоставляют суммы перечислений в разные годы;
• создают часть, зависящую от зарплаты.

ВК (ZF) — выходной или возрастной коэффициент. Его величину определяет возраст лица, вышедшего на пенсию, и равен:

• 1 — соответствует году, установленному в стране.
• Меньше 1 — раньше этого срока. За каждый месяц убирается по 0,003 или 0,3 %. После расчета выплата уже не меняется.
• Более 1 при позднем уходе. Один месяц — дает увеличение на 0,005 или 0,5 %.

КОВП (RAF) — коэффициент для определения вида. Его ввели в 1992 г., что позволило использовать формулу при начислении других пенсий. КОВП = 1, если выплаты назначают по старости, с полной или частичной нетрудоспособностью, воспитанием своего или умершего ребенка. Во всех других случаях он имеет другое определенное значение — меньше 1.

АСтПБ (aRW) — актуальная стоимость пенсионного балла. Ее величину устанавливают раз в год — 1 июля. Для вычисления применяют определенную формулу.

Примеры расчетов

Гражданин, родившийся в 1948 г., обратился в 2014 г. за начислением пенсии. Его стаж — 20 лет в Восточной Германии, размер зарплаты выше средней на 50 %, что дало ему за каждый год 1,5 балла.

ВК = 1 и КОВП = 1 — выходит по старости.

АСтПБ = €26,39 — размер, установленный в 2014 г. для Восточной части и €28,61 — для Западной.

Сумма = 30 х 1 х 1 х 26,39 = €791,7

Она меньше минимальной, значит, человек может рассчитывать на пособие Grundsicherung.

При этих же условиях, но проживающий в Западной части, будет получать другие выплаты:

30 х 1 х 1 х 28,61 = €858,3

Разница не очень велика.

Увеличение стажа на 10 лет даст следующий расчет:

45 х 1 х 1 х 26,39 = €1187,55 — в Восточной части.

45 х 1 х 1 х 28,61 = €1287,45 — в Западной.

Как живут пенсионеры в Германии

На 1.01.2018 г. в Германии 30 % населения — пенсионеры. Средний возраст жителей в стране — 44 года. Уйдя на заслуженный отдых, люди ведут довольно активную жизнь. Они любят занятия спортом, путешествия, меняют регион проживания (иногда даже выбирают другую страну с более благоприятным климатом), идут учиться в ВУЗ.

Большинство граждан предпочитают ранний выход на пенсию, т.к. потери от выплат не очень существенны.

Цены на питание, жилье, проезд и коммунальные услуги в Германии довольно высоки, поэтому средней пенсии хватает только на самое необходимое. Государство поддерживает таких людей, компенсируя часть расходов. Имеется возможность переезда в дом престарелых, где сиделки и место предоставляются бесплатно. Недостатка таких заведений в стране не наблюдается. Государство уделяет этому достаточно внимания и даже занимается подготовкой специалистов для работы. Пенсионеры могут делать все, что хотят без каких-либо ограничений.

Пенсии в Германии в 2020, 2019 году: пенсионный возраст, виды пенсий, стаж работы, оформление пенсии

На данной странице содержится подробная информация о пенсии в Германии. Здесь вы узнаете о пенсионном возрасте, минимальном стаже работы и оформлении пенсии, а также каков размер социальной, минимальной пенсии в Германии, сколько получают пенсионеры в стране, как рассчитывается, какие виды пенсии существуют. Здесь также можно узнать интересные подробности, например, с какого возраста идут на пенсию мужчины и женщины в Германии, сколько в стране пенсионеров, а также какие пенсии в ФРГ получают госслужащие, полицейские и представители других профессий. Информация на странице в основном основана на данных Федерального министерства труда и социальных вопросов. Внизу страницы можно поделиться своим опытом о пенсиях. Выберите далее интересующие вас темы в содержании:

Кроме этого, информация на отдельной странице нашего сайта посвящена расчету и размеру пенсии в Германии:

§ Система государственного социального страхования

Прежде всего нужно отметить, что в Германии существует хорошо развитая система государственного социального страхования. Она гарантирует защиту граждан в случае заболевания, безработицы, также в пожилом возрасте. Государственное пенсионное страхование является частью системы социального страхования Германии. Ответственным за пенсионное страхования по всей Германии является учреждение, которое называется “Deutsche Rentenversicherung”. Оно занимается начислением и выплатой пенсии (пенсия по-немецки: Rente). С началом трудовой деятельности в Германии, человек становится автоматически застрахованным в системе государственного пенсионного страхования.

Все застрахованные в системе пенсионного страхования получают личный страховой номер “Versicherungsnummer” и счет в данной системе. При обращении в Deutsche Rentenversicherung, всегда нужно иметь свой страховой номер. Данный номер также необходимо сообщить своему работодателю вместе с документами, необходимыми при устройстве на работу в Германии. Регистрацией в системе государственного пенсионного страхования и получением данного страхового номера для человека, который его еще не имеет, занимается либо работодатель, либо биржа труда или касса медицинского страхования.

Deutsche Rentenversicherung ежегодно отправляет информационное письмо каждому застрахованному, старше 27 лет, с информацией о том, на какой размер пенсии он может рассчитывать при выходе на пенсию.

§ Пенсионный возраст мужчин и женщин в Германии на 2020, 2019 годы

С какого возраста человек в Германии может пойти на пенсию по старости, зависит от его года рождения. Люди, рожденные до 1947 года, достигают пенсионного возраста в 65 лет, далее год выхода на пенсию постепенно повышается и все рожденные с 1964 года достигают пенсионного возраста только в 67 лет. Таким образом и мужчины и женщины нормального пенсионного возраста в Германии достигают в 65-67 лет в зависимости от года рождения. Более подробно смотрите в следующей ниже таблице.

Таблица 1: Пенсионный возраст в Германии

* Для примера, если вы родились в 1950 году, ваш нормальный пенсионный возраст – 65 лет и 4 месяца (т.к. с 1947 года до 1950 прошло 4 года, за каждый год прибавляется 1 месяц)
** Для примера, если вы родились в 1960 году, ваш нормальный пенсионный возраст – 66 лет и 4 месяца (т.к. с 1959 года до 1960 прошло 2 года, за каждый год прибавляется 2 месяца)

Пенсионный возраст может наступить и раньше, в связи с особыми, предусмотренными законодательством обстоятельствами:

• Для лиц, которые минимум 45 лет делали выплаты в пенсионное страхование, достижение пенсионного возраста наступает на 2 года раньше, в 63-65 лет, в зависимости от года рождения.
• Женщины, рожденные до 1952 года и выполняющие ряд других, предусмотренных законом условий, могут выйти на пенсию по достижении 60 лет.
• Кроме того, для инвалидов и некоторых других групп людей также предусмотрена возможность выхода на пенсию в более раннем возрасте.

§ Взносы в пенсионное страхование в Германии

Взносы в систему пенсионного страхования зависят от размера заработной платы, чем больше человек зарабатывает, тем больше он платит. Перечислением данных страховых взносов занимается работодатель. Взнос в пенсионное страхование берется из заработной платы работника и из средств работодателя, т.е. 50% взноса платит работник, а 50% работодатель. Общая сумма пенсионного взноса рассчитывается так: 18,6% от брутто-зарплаты работника(т.е. от зарплаты, из которой еще не удержаны налоги и сборы). Однако существует граница, после которой человек уже не платит страховые взнозы: получая зарплату более 6500 евро, человеку начисляются сборы в пенсионное страхование только на 6500 евро, оставшаяся сумма свободна от уплаты сбора.

В августе 2018 года в Германии было принято решение о том, что до 2025 года пенсионные отчисления не превысят 20% с заработной платы работающих по найму.

Если человек работает на базис (minijob), зарабатывая менее 450 евро в месяц, тогда взнос в пенсионное страхование составляет также 18,6% с зарплаты, но при этом 15% оплачивает работодатель и только 3,6% работник.

Таблица 2: выплаты из заработной платы в систему социального страхования Германии на 2019 год

В представленной далее диаграмме 1 показано изменение ставки пенсионного страхования из заработной платы работника в Германии.

Диаграмма 1. Изменение % ставки пенсионного страхования с брутто-зарплаты в Германии по годам

Как видно из данного графика, ставка сбора в фонд пенсионного страхования в Германии с заработной платы постоянно повышается в последние десятилетия, хотя в 2016 году уровень пенсионного сбора стал ниже и находится на уровне 1990 года. Ставки сборов по другим видам социального страхования в Германии также ежегодно постепенно увеличиваются.

§ Стаж работы и получение пенсии

Право на получение пенсии по пенсионному страхованию наступает только в случае, если застрахованный участвовал в пенсионном страховании минимальное число лет. Данный минимальный период участия в пенсионном страховании в Германии составляет 5 лет. Только после этого он может иметь право на получение пенсии.

В случае, если застрахованный рассчитывает на получение пенсии в связи с длительным или особенно длительным периодом участия в пенсионном страховании, что дает ему возможность выхода на пенсию в более раннем возрасте, данные периоды участия в пенсионном страховании должны достигать 35 и 45 лет соответственно.

Участие в пенсионном страховании предусматривает не только время, когда человек платит положенные законом страховые взносы, работая на предприятии, но также и время, в течение которого человек получал пособие по безработице (ALG-I), занимался уходом за ребенком в течение первых трех лет его жизни или больным членом семьи. В течение ухода за ребенком, несмотря на то, что человек не оплачивает страховых сборов, ему будет рассчитана пенсия в размере, который в среднем начисляется каждому застрахованному.

В общем, нужно сказать, что размер пенсии в Германии зависит от размера взносов и продолжительности оплаты взносов в систему государственного пенсионного страхования.

§ Как получить пенсию в Германии: оформление пенсии

Получении любого вида пенсии в Германии возможно только после подачи заявления на получение пенсии(Rentenantrag). Данное заявление можно написать без определенного бланка, а также, чтобы ускорить его рассмотрение, с применением специальных предусмотренных бланков. Данные бланки доступны на странице Deutsche Rentenversicherung Antrag auf Versichertenrente

К заявлению на получение пенсии нужно приложить документы, которые не были учтены Пенсионным страхованием, например: подтверждение прохождения образования, время получения пособия по безработице, свидетельства о рождении детей и другие.

Кроме того, при подаче заявления от вас потребуется сообщить следующую информацию:

• Налоговый идентификационный номер (Steueridentifikationsnummer)
• Номер счета в банке и код банка (IBAN и BIC)
• Паспорт или Заграничный паспорт (Personalausweis или Reisepass)
• Карточка медицинского страхования

Заявление на получение пенсии советуется подать за три месяца до наступления пенсионного возраста. Опоздание с заявлением на получении пенсии может привести к более позднему началу получения пенсии.

§ Виды пенсий в Германии

В зависимости от жизненной ситуации, возраста, пола и других условий, человеку могут выплачиваться разные виды пенсии и начиная с разного возраста. Далее в списке приведены все основные виды пенсий в Германии:

• Обычная пенсия по возрасту(Altersrentne).
• Пенсия с 63/65 лет в зависимости от года рождения для лиц, работающих длительное время (45 лет участия в пенсионном страховании)
• Повышенная пенсия для лиц, которые в связи с заболеванием или несчастным случаем больше не могут работать или могут работать только ограниченно(Erwerbsminderungsrente).
• Пенсия для женщин с 60 лет, рожденных до 1952 года и соответствующих некоторым другим требованиям (Altersrente für Frauen)
• Пенсия для шахтеров, работающих постоянно под землей, с 60 лет.
• Пенсия вдове или вдовцу, сироте умершего(Hinterbliebenenrente).
• Grundsicherung – пособие в связи в с низкой заработанной пенсией.

§ Пенсии по нетрудоспособности, болезни

Как уже было отмечено ранее на странице, при наступлении нетрудоспособности(полной или частичной) в связи с болезнью или несчастным случаем, человек может рассчитывать на получение пенсии до достижения пенсионного возраста (Erwerbsminderungsrenten). Данную пенсию человек может начать получать, даже если он не платил в пенсионное страхование минимальный срок, установленный в данный момент 5 лет. Если несчастный случай произошел на работе, уже при самом начале трудовой деятельности(при оплате только одного взноса в пенсионное страхование), человек может рассчитывать на получение пенсии по нетрудоспособности. Так же учитывается и профессиональное заболевание, ограничивающее трудоспособность. Если же нетрудоспособность наступила по причине бытовой травмы или болезни, пенсию могут получать только те, кто уже минимум 1 год платил взносы в пенсионное страхование(12 взносов).

Прежде чем будет принято решение о выплате пенсии по нетрудоспособности, как правило, должно быть установлено, возможно ли восстановление трудовой деятельности, благодаря медицинской или профессиональной реабилитации. Пенсия по частичной нетрудоспособности выплачивается в случае, если человек может работать менее 6 часов в день, притом не только по своей специальности, но на любой работе. Это устанавливается на основании медицинских обследований и заключения экспертов.

Для инвалидов, со степенью(Grad der Behinderung, GdB) 50% и более в Германии предусмотрена возможность пойти на пенсию в более раннем возрасте. Для этого также необходимо соответствовать определенным условиям и предпосылкам. Подробнее можно узнать из брошюры, ссылка внизу страницы.

§ Сколько в Германии пенсионеров?

Число пенсионеров в Германии составляет не многим более 25 миллионов человек. Подробная информация с распределением по полу и землям представлена в следующей далее таблице.

Таблица 3: число пенсионеров в Германии на 1 января 2018 года

§ Пенсия и развод

При расторжении брака в Германии действует принцип выравнивания пенсионных накоплений, в согласии с которым, обе пенсии супругов будут разделены поровну мужу и жене. Таким образом, если один из супругов заработал большую пенсию, чем другой, например, если женщина занималась воспитанием детей и домашним хозяйством, то при расторжении брака, ежемесячно выплачиваемые пенсии будут поделены поровну. Распределение пенсий таким образом производится судом при разводе без каких-либо заявлений.

§ Ссылки на законы и официальные сайты по теме: пенсия в Германии

Основная информация о пенсиях в Германии представлена на официальном сайте Пенсионного страхования Deutsche Rentenversicherung и сайте Министерства по труду, а также в законодательных документах, регулирующих вопросы предоставления пенсии.

Подробная информация о размере и расчете пенсии в Германии находится на отдельной странице нашего сайте.

Сноски:

* Курс евро в тексте и таблицах на данной странице взят на 31 января 2020 года и составляет 70.34 рублей по курсу Европейского Центрального банка. Курсы валют в Германии

• Страницы:
• 1
• 2

• Пенсия в Германии: стаж работы, возраст, виды пенсии, оформление
• Средняя и минимальная пенсия в Германии, расчет пенсии
• Похожие темы:
• Пособия по безработице в Германии
• Минимальная зарплата в Германии
• Как и где искать работу в Германии
• Агентства и посредники по трудоустройству в Германии
• Мошенничество и обман в объявлениях о работе
• Документы для устройства на работу в Германии
• Консультации и справочные центры в Германии для мигрантов
• Бесплатные курсы немецкого языка в Германии

§ Комментарии и вопросы посетителей Сайта:

Комментарии посетителей:

Вопросы посетителей сайта ( предложите Ваш ответ ):

Как можно получить пенсионные накопления?

Как получить пенсионные накопления после окончания двухгодичного контракта в Германии?

Пенсия в Германии: ее размер и начисление

Пенсии в Германии довольно разные. Здесь уже отработанная годами система, которая позволяет встретить старость достойно. Получить пенсию Германии может практически любой человек, который проработал официально не менее пяти лет. Но здесь есть некоторые особенности, ведь получив минималку не получится достойно жить. И пенсия будет зависеть наиболее от выбранной работы. Что надо учесть и как получить пенсию Германии мы сегодня и рассмотрим.

На что обращаем внимание

Вопрос сколько пенсия в Германии возникает у каждого потенциального эмигранта. Ведь переезжают в основном уже сформировавшиеся люди, которые хотят не просто много зарабатывать, но и быть обеспеченными в старости. Поэтому при принятии решения следует все взвесить. Разумеется, на пенсию влияет ваше место работы, то есть, заработная плата. Но многие при переезде идут на малооплачиваемую работу. Так что перед переездом надо подумать, на сколько вас устраивает именно Германия, ведь решение придется принимать самостоятельно:

• Первое на что надо обратить внимание, это какая у вас профессия. Ведь прекрасно ели именно она стоит в качестве приоритетных для эмиграции. Если вы ее там не нашли, тогда стоит обратит внимание на профессии в США. Ведь глупо переезжать и идти на низкооплачиваемую работу и на старости остаться без денег;
• Так же стоит обратить внимание на хорошие страны для эмиграции. Ведь если страна приветствует рабочую силу с других стран, тогда здесь и более лояльные условия к пенсионному обеспечению. Например пойдя на работу по контракту вы уже станете «в очередь на пенсию». Но если вы планируете поехать просто на сезонные работы, тогда это в пенсию не пойдет. Но обратно, это для начисления пенсия в Германии. Если вы поедете работать в Польшу, тогда вы будете иметь право подать на «карту побуту«, ото вид на жительство и тогда пенсионные начисления будут производится. Это карта при наличии работы получается в течении полугода.
• Если вы медицинский работник, тогда следует знать, что в Германии вам надо будет долго и упорно подтверждать свою квалификацию. Но к примеру для медсестры в США есть прекрасная программа, которая позволит довольно быстро получить гражданство и переехать всей семьей.
• Посмотрите и на эмиграционные программы Германии на это время. Они постоянно меняются и пополняются. Но если вы специалист тогда не лишним будет посмотреть программы и в Канаде. Ведь коренных жителей здесь нет и поэтому она постоянно привлекает иностранцев.

Внимание: Процесс переезда начинайте с профессии, именно от этого будет зависеть какая пенсия в Германии у вас будет. Иногда просто Германия будет не самым лучшим вариантом.

Конечно, если молодой человек, тогда вам лучше всего для начала поехать поработать аниматором, это позволит разобраться в тонкостях жизни в стране и лучше понять, на сколько она вам подойдет. Если же в зрелом возрасте, тогда все надо делать обдуманно и взвешенно.

Что может помочь с переездом

Вопрос в переезде всегда стоит довольно остро. Вы можете потратить много денег и в конечном итоге не получите гражданство. На видео вы можете посмотреть, что вам поможет в этом вопросе. Посмотрите еще и фото в социальных сетях, ведь многие там пишут и о проблемах, с которыми вы можете столкнуться.

Достаток и благополучие для пожилых людей Германии

Формирование пенсионных накоплений в Германии, обеспечивается государством либо самим гражданином. Государственное обеспечение пенсии происходит в обязательном порядке, для всех, чей месячный доход составляет не выше 3900 евро за 1 месяц. Более обеспеченные немцы, зачастую предпочитают обратиться в частные негосударственные структуры, занимающиеся тем же самым, НПФ и банки. Размер отчислений в этом случае устанавливает самим человеком.

По сути, в Германии действуют три пенсионные системы: по возрасту; по потере кормильца; по инвалидности. Далее разговор пойдёт только о первом варианте.

Система пенсионных отчислений

Отчисления производятся всеми работающими гражданами, а также половину из них делает работодатель.

• Размер отчислений производится не выше некой фиксированной законом планки и разнится для западной (5600 евро) и восточной (4900 евро) части страны. Всё, что находится выше этой планки, налоговой системой не облагается.
• Время от времени государство поднимает уровень отчислений, вызывая вполне естественно недовольство среди населения. В то же время государство так же оказывает значительную финансовую поддержку пенсионной системе страны из других видов налогообложения, например налога на топливо.

Внимание: Как правило размер этой поддержки настолько велик, что почти равен пенсионным отчислениям самих работающих граждан.

Возраст выхода на пенсию по старости в Германии

Ещё недавно граждане Германии выходили на пенсию по возрасту в 65 и 60 лет, для мужчин и женщин соответственно.

На сегодняшний день, государство решило его увеличить, подняв его на 2 года для сильной половины человечества на целых 5 лет для слабого пола. Впоследствии экономисты ратуют за ещё более высокую планку в 70 лет, по типичной для Европы причине, старению населения. Лишь благополучные шведы пока, что превосходят трудолюбивых немцев по этому показателю, в их планах на самое ближайшее будущее планка в 75 лет для выхода на пенсию. Конечно, при желании выйти на пенсию можно и несколько раньше, но только в том случае человек делал пенсионные отчисления в течение 35 лет.

Внимание: Минимально возможный стаж, для получения пенсии по возрасту, составляет всего 5 лет. При меньшем, либо вообще отсутствующем стаже прав на пенсию гражданин не имеет.

Пенсионный минимум составляет 300 евро, и нормально жить на такую пенсию не представляется возможным в принципе. Сталкиваются с таким размером пенсии в основном эмигранты, в том числе и наши соотечественники, и выход в таком случае остаётся только один, обращение в социальные фонды.

Размер пенсии в Германии и факторы влияющие на её формирование и получение

Расчёт пенсионных выплат в Германии происходит исходя из целой совокупности факторов, а не только стаж и сумма отчислений. Факторы включают в себя многие аспекты от возраста и состава семьи, до того служил человек в армии или нет. По их наличию или отсутствию начисляются пенсионные баллы, сумма которых также оказывает на окончательный размер пенсии.

Идеальный немецкий пенсионер – это человек, отработавший 45 лет, в 67 ушедший на пенсию, его зарплата была не слишком высокой или низкой. Средняя пенсия в Германии такого человека будет в районе 1250 евро, что с натяжкой можно считать средней. На деле идеальный немецкий пенсионер, не соответствует среднему немецкому пенсионеру. Стаж в 45 лет редкость, а уж достигнуть среднего уровня зарплаты возможно лишь проработав несколько лет.

Разнится средний размер пенсий и по территориально-гендерному признаку. Западные мужчины получают пенсию в среднем 1052 евро, восточные же несколько меньше на 46 евро. Обратная ситуация у женщин, на западе их средняя пенсия 521 евро, а на востоке на целых 84 евро больше. Обусловлена такая разница, тем, что в отличие от ФРГ, в восточной части страны Германской демократической республике женщины работали полностью наравне с мужчинами и имели несколько более длительный трудовой стаж.

Итоговая сумма получаемой пенсии, ниже, чем у идеальной модели пенсионера, но всё же довольно, позволяющая вести в целом довольно успешную старость.

У пенсионеров уже нет, как таковых существенных трат, ипотека, отнимающая существенную часть доходов в молодом возрасте, уже, скорее всего, выплачена. Присутствуют и дополнительные выплаты корпорационные, частные накопления, и кроме всего прочего при смерти одного из супругов, оставшийся супруг получает пенсию в двукратном размере. При достижении пенсионного возраста совсем не обязательно выходить на пенсию, человек может продолжить работать, как и прежде, в этом случае пенсионер будет получать пенсионные выплаты, но их размер будет несколько меньше в соответствие с зарплатой.

Средняя пенсия в Германии размер не самый большой, даже по меркам Евросоюза и даже не входит в тройку лидеров. Одно из самых развитых государств старой части света, проигрывает по этому показателю и Италии и Испании, и даже многострадальной Греции, сообщения, об экономических трудностях которой уже набили оскомину. А отставание от Дании составляет почти в 3 раза. Половина немцев на пенсии получают менее 700 евро, а пенсией, так называемого идеального среднего пенсионера, довольствуются лишь бывшие чиновники.

В таком свете, всё это кажется несколько удручающим, но не всё так плохо. В Германии очень сильна социальная поддержка населения, многие нужды старого человека государство обеспечит само, для обеспечения, как можно более достойно старости пенсионера.

Старость время пожить для себя

Действительность такова, что в Германии в наше время сформировался этакий социальный рай, способствующий развитию в немецких гражданах эгоизма. Немецкие семьи не отличаются взаимопомощью и сплочённостью. Детей достигших совершеннолетия, немцы отпускают в свободное плавание только с напутствием от родителей, так как считают, что всё блага можно и заработать.

При подобном отношении, дети конечно же, тоже не питают к родителям великой привязанности. Подыскать престарелым родителям дом престарелых в Германии, не только в порядке вещей, но и очень легко по причине их огромного количества. Социальная система устройство пенсионеров работает филигранно с полностью немецким педантизмом и качество ухода в них очень высоко. Большое количество подобных заведений, создало в Германии целую отрасль по подготовке и много мест работы.

Пенсионеры способные ещё обеспечивать свои нужды, проводят время на пенсии полностью в своё удовольствие. Пожилой немец тратит своё время и сбережения, как только пожелает, путешествия по миру, всевозможные курсы, спортивные секции и прочее. Немцы очень любят путешествовать и их сразу можно узнать и за границей, по их фирменной педантичности и невозмутимости.

Сегодня в Германии уже не столь всё радостно. Всевозможные проблемы последних лет, заставляют правительство менять устоявшеюся систему, для поддержания уровня социальной поддержки, но сомнений в том, что они найдут выход из данного положения, конечно нет.

Россияне в эмиграции

Россияне, эмигрирующие в Германию, вполне естественно интересуются тем, как начисляются компенсационные отчисления. Они подлежат строгому учёту и при этом в наше время они не отнимаются из пособий эмигрантов.
Стабильный учёт отчислений российских пенсионеров, заставляет эмигрантов интересоваться и таким вопросом, как покрытие страховки.

Внимание: Немецкие чиновники при учёте российских пенсионных накоплений, повторяют привычную для них систему ежемесячного учёта отчислений, которая отработана на коренных немцах.

Эмигрант из России должен иметь и показать документ, описывающий размер пенсионных отчислений. Пенсионер обязуется ставить в известность уполномоченных служащих, обо всех изменениях пенсионных выплат. Всё прочие детали чиновников не интересует в принципе.

Пенсии германии России довольно сильно отличаются. Там разумеется социальная защита значительно выше и поэтому пенсия Германии более привлекательна. Но никогда не делайте не обдуманных поступков. Все надо анализировать и принимать взвешенной решение.

Оформление документов для выплаты российской пенсии по возрасту в Германии и некоторые особенности их оформления.

Перечень документов, которые необходимо представить гражданину Российской Федерации, постоянно проживающему за границей, для установления выплаты российской страховой пенсии по возрасту:

Кроме того, в некоторых случаях органы Пенсионного фонда Российской Федерации могут истребовать от заявителя дополнительные документы:

– документы, подтверждающие нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении (справки жилищных органов или органов местного самоуправления, справки о доходах всех членов семьи) или справку об установлении инвалидности и о степени ограничения способности к трудовой деятельности;
– справку, уточняющую льготный характер работы (для досрочного назначения трудовой пенсии по старости);
– справку об отсутствии дополнительного заработка. Последний документ можно получить либо в ведомстве по трудоустройству, либо в ведомстве социального обеспечения по месту жительства заявителя (в консульских загранучреждениях РФ такое подтверждение для выплаты пенсии, назначенной в соответствии с законодательством, не выдается). И др. документы

Юрист, консультант по праву стран бывшего СССР В. Шаповал

Сколько получают немцы при выходе на пенсию

Германия считается одной из самых экономически развитых стран мира. Это основной спонсор менее богатых стран Евросоюза. Несомненно, качество жизни немцев определяется и уровнем социальных выплат.

Про немецких пенсионеров, к примеру, говорят многие путешественники, которых часто встречают довольных бюргеров преклонного возраста на всевозможных курортах. Становится интересно, какая же цифра пособия позволяет германцам разъезжать по миру и обеспечивает достойную старость.

Как и когда немцы выходят на пенсию?

Срок выхода на заслуженный отдых в Германии может быть разным. Современная молодежь будет работать до 67 лет, а люди, приближающиеся к пожилому возрасту, уходят на пенсию в 65-67 лет. Виной всему увеличившаяся продолжительность жизни: российские реформы берут пример с западных.

Каждому плательщику старше 27 летнего возраста при условии пяти лет непрерывных отчислений приходит письмо с извещением о полагающейся немецкой государственной пенсии.

Но в присланных бумажных документах рассказывается еще и то, сколько будет получать человек, если бросит работу прямо сейчас. Другие варианты также прописаны – продолжать трудиться за ту же зарплату до пенсионного возраста или сохранить текущие темпы роста дохода.

Поэтому для работника все становится прозрачно. Такие письма приходят ежегодно, при условии продолжающихся взносов.

Безусловно, сохранять рабочую активность позволяется и на пенсии. Тем более, что лиц пожилого возраста в Германии насчитывается около 17,5 миллиона человек. Как правило, основные сферы, где трудятся немецкие пенсионеры – это автосервис, здравоохранение, социальные услуги, образование, строительная промышленность.

Однако для работающих лиц существует свой налог, от которого освобождены только те, кто зарабатывает не более 6300 евро в год.

Сейчас рассматривается возможность реформы о том, чтобы увеличить работоспособный возраст Германии до 80 лет и выше.

Можно ли выйти на пенсию раньше

Если человек родился в период от 1947 по 1964 годы, к 65 годам прибавляется по месяцу за каждый календарный год.

Предельный возраст, определившийся на период до 2029 года – 67 лет.

Однако, для некоторых немцев и 63-й день рождения сопровождается выходом на заслуженный отдых с начислением полной пенсии. Этот вариант прописан законодательством. Правда такая пенсия в Германии требует хотя бы 45-летнего рабочего стажа.

Ранний срок означает также, что по достижении пенсионного возраста человек также может подрабатывать без уплаты налогов, но при заработках не более 459 евро брутто в месяц.

Ограничений в выходе на пенсию по состоянию здоровья не существует. Сумма заработка в 459 евро для работающих инвалидов также облагается налогом.

Условия получения пенсии (виды и отчисления)

Принцип пенсионного страхования в Германии такой же, как и во многих других государствах. Все люди отчисляют процент со своих доходов, чтобы затем получить в старости определенную сумму ежемесячно.

В 2019 году взнос по государственной пенсионной страховке составил 18,7% от ежемесячного дохода брутто. Работодатель оплачивает половину суммы.

В итоге из зарплаты брутто вычитается 9,35%. Сумма снимается уже при начислении, то есть работники не обременены проблемой самостоятельного перевода денег в фонд.

А как же инфляция? Те самые 1-4%, неотъемлемая часть экономики развитой страны. Борьба с инфляцией достигается следующим образом. Каждый год устанавливается «средняя зарплата» по Германии.

На 2016 год эта цифра составляла 36267 Евро. С этой зарплаты берется пенсионный взнос, принимаемый за единицу. Затем переводят зарплату каждого работника в эти единицы и соотносят, сколько пунктов он заработал по отношению к эталону.

Каждый год стоимость таких пунктов меняется в зависимости от темпа инфляции. При этом на территории бывшей ФРГ расценки дороже, чем в землях бывшей ГДР.

По прогнозам, к 2024 году пенсионеры запада и востока будут получать примерно одинаковые пособия. На данный момент разница обусловлена уровнем зарплат этих регионов страны. Ежегодная индексация, рост доходов населения должны этому поспособствовать.

Пункты в пенсионную страховку приходят не только от работы. Определенные начисления выделяются по уходу за ребенком, больным родственником, военная пенсия – за службу в армии, а также по потере кормильца.

Если человека сократили на производстве, в период одного года, пока он ищет новую работу, страховые взносы оплачиваются государством.

Получают ли пенсию иммигранты

Людей, собирающихся переезжать на постоянное место жительства в Германию, интересует вопрос, сохраняется ли право на пенсию. Ответ положительный. Получать ее можно как в России, так и в другой стране. При выезде пенсионер имеет право на аванс в виде 6-месячной выплаты из фонда, которому через полгода понадобится справка от мигранта.

Этот документ, полученный в российском консульстве, будет подтверждать то, что пенсионер жив и проживает в Германии. Такие справки нужно предоставлять в начале каждого года.

Большинство пенсионеров-эмигрантов имеют право на социальное пособие от Германии. Но если человек получает еще и пенсию своей родной страны, эта сумма вычитывается.

Для нарушителей закона, скрывающих доходы, все немецкие выплаты записываются как долг. Поэтому необходимо ставить в известность социальные ведомства Германии о суммах ежемесячной пенсии.

Размер пенсии и пример расчета

Математическая формула для определения суммы пособия по уходу на заслуженный отдых, определяется как Rente = EP x ZF x RAF x aRV.

Составные части расшифровываются:

Rente — в переводе с немецкого «месячная пенсия» в Евро

• EP — пенсионные баллы;
• ZF — выходной коэффициент;
• RAF — от немецкого Rentenartfaktor – коэффициент, характеризующий вид пенсии;
• aRW — актуальная стоимость пенсионных баллов.

Попробуем подсчитать размер пенсии для человека, родившегося в 1953 году. Он имеет трудовой стаж 45 лет, трудился на благо Западной Германии. За каждый год работы он зарабатывал 1 пенсионный балл.

В 2018 году человек выходит на пенсию по старости, при этом RAF и ZF = 1. Стоимость пенсионного балла на прошлый год равняется 32,03 Евро.

Согласно формуле, получается пособие размером 45 х 1 х 1 х 32,03 = 1441,35 Евро.

Нужно отметить, что в 2014 году произошел резкий скачок стоимости пенсионного пункта.

Для наглядности изменений процентной ставки страхования с брутто-зарплаты в Германии по годам создана эта диаграмма.

График демонстрирует постоянное повышение ставки сборов с заработных плат за последние десятилетия. Исключением стал 2016 год, когда уровень стал ниже, сравнявшись с 1990 годом. Ставки других видов сборов социальной страховки Германии также постепенно повышаются.

Документы

Каждый потенциальный пенсионер должен заполнить Rentenantrag – заявление о начислении пособия. Существуют специальные бланки для того, чтобы ускорить процесс рассмотрения. Однако заполнить можно и без этих шаблонов.

Пенсионная система Германии требует следующих документов как приложение к заявлению:

• ИНН, по-немецки – Steueridentifikationsnummer;
• код банка и номер счета;
• паспорт;
• карта медицинского страхования.

Также нужны дополнительные документы, например, о рождении детей, справка о пособии по безработице, о прохождении образования и т. п. Все бумаги рекомендуется подать за три месяца до знакового дня рождения, иначе начисление пенсии задержится.

Пенсионные взносы

Социальное страхование в Германии находится на высоком уровне. Граждане там защищены на случай болезни, безработицы и немощного состояния.

Начало трудовой деятельности для каждого немца означает автоматический вход в систему государственного пенсионного страхования. Отвечает за этот процесс учреждение «Deutsche Rentenversicherung».

Всем участникам программы присваиваются личный страховой номер и счет. Первый показатель обязательно сообщается по месту работы. Если же человек еще не имеет своего номера, регистрацией занимается работодатель или биржа труда, а также касса медицинской страховки.

Чем больше зарабатывает человек, тем больше он отчисляет на благо пенсионного фонда.

Работодатель оплачивает 50% от взносов, остальные 50 – застрахованный. Начиная с августа 2018 года было принято решение, что пенсионные отчисления в Германии не должны превышать 20% от заработка служащих по найму.

Если человек зарабатывает менее 450 Евро/месяц, то есть работает на базис, то взнос составляет 18,6% от зарплаты, но расклад меняется. Работодатель оплачивает 15% из этой суммы, а работник – только 3,6%.

Кроме государственной части пособия существует так называемая производственная пенсия. Она стимулирует работников нарабатывать стаж в одной и той же компании, а заботы по оформлению берет на себя администрация предприятия.

Впрочем, германцы также получают возможность увеличить накопительную часть пенсии путем отчислений в частные фонды. Это можно рассматривать как создание финансовой подушки безопасности вкупе с приобретением недвижимости и ценных бумаг.

Таким образом, если посмотреть на среднюю государственную пенсию Германии, которая составляет 1396 Евро на территории бывшей ГДР и 1336 Евро на территории бывшей ФРГ, то становится понятным, почему так много немцев преклонного возраста отдыхает за границей.

Однако на практике выявляется, что таких бюргеров на самом деле меньшинство. Столько лет стажа – 45 – не так легко получить, особенно для женщин, выходящих в декрет хотя бы раз. Более низкие пенсии в ФРГ обусловлены более низким уровнем зарплат. Расчет пенсии осуществляется за последние 5 лет непрерывных отчислений.

Какая пенсия в Германии: размер и какие документы нужны для оформления

– Константин Александрович, подскажите, в какой орган гражданам РФ, проживающим за границей, следует обращаться за оформлением пенсии?

– Граждане РФ в соответствии с российским законодательством могут обратиться с заявлением о назначении пенсии после переезда на постоянное место жительства за границу как до, так и после наступления права на назначение пенсии. Существует три способа подачи заявления о назначении пенсии:

1. В территориальный орган Пенсионного фонда России (далее – ПФР) по месту регистрации гражданина РФ, проживающего за границей, но имеющего регистрацию по месту жительства в РФ, например, если заявитель проживает в Германии, но зарегистрирован в Орловской области, то он лично подаёт заявление в территориальный орган Пенсионного фонда России по Орловской области.
2. Граждане, проживающие за границей, которые не имеют регистрации на территории РФ, подают заявление о назначении пенсии в ПФР по почте (119 991, г. Москва, ул. Шаболовка, д. 4, ГСП-1).
3. Личный приём граждан, проживающих за границей, которые не имеют регистрации на территории РФ, или их доверенных лиц, а также приём документов от них осуществляется Департаментом по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей, ПФР (г. Москва, ул. Анохина 20 корп. А, ст. метро «Юго-Западная»).

– Какие документы необходимы для первичного назначения пенсии?

– Для назначения пенсии гражданином лично, по почте или через представителя, полномочия которого нотариально оформлены, подаётся в ПФР или его территориальный орган заявление. К заявлению прилагается пакет документов. При этом копии документов должны быть заверены уполномоченным на совершение нотариальных действий консульским должностным лицом.

Документы, необходимые для назначения пенсии:

• Заявление о назначении пенсии.
• Копия российского паспорта.
• Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования – СНИЛС (при наличии).
• Документы о страховом стаже: оригинал трудовой книжки или чёткая, читаемая копия трудовой книжки, либо оригиналы справок о периодах работы.
• Справка о заработной плате за любые 5 лет подряд трудовой деятельности. Справка должна содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество лица, которому выдаётся документ, основания выдачи, а также информацию об отчислении взносов в Пенсионный фонд (если справка представляется за период с 1991 по 2001 год). Справка подписывается руководителем предприятия, главным бухгалтером и заверяется печатью, представляется в оригинале.
• Копия военного билета. Представляется в случае прохождения военной службы. В случае отсутствия военного билета может быть представлена справка военного комиссариата о периоде прохождения военной службы.
• Копия документа об изменении фамилии. Представляется, если при вступлении в брак или расторжении брака менялась фамилия.
• Копия свидетельства о рождении ребёнка. Представляется в случае нахождения неработающей матери в отпуске по уходу за детьми до достижения ими возраста полутора лет.
• Справка, подтверждающая постоянное место жительства за пределами РФ, с указанием даты переезда, в том числе из одного иностранного государства в другое, которая выдаётся дипломатическим представительством или консульским учреждением РФ.

– Правда ли, что сейчас пенсионные удостоверения не выдаются?

– В соответствии с новым порядком, выдача пенсионного удостоверения не предусмотрена. При необходимости по желанию гражданина для подтверждения факта установления ему пенсии ПФР выдаётся соответствующая справка.

– Читатели интересуются последними изменениями в порядке выплаты пенсии лицам, проживающим за рубежом, которые были внесены в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 13 августа 2016 г. № 793. Не могли бы Вы разъяснить их суть?

– Указанным постановлением внесены изменения в Положение о порядке выплаты страховой пенсии лицам, выезжающим (выехавшим) на постоянное жительство за пределы территории РФ, утверждённое постановлением Правительства РФ от 17 декабря 2014 года № 1386 (далее – Положение).

Новая редакция Положения предусматривает, что лицам, осуществляющим работу и (или) иную деятельность за пределами территории РФ, в период которой они не подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» (далее – работа и (или) иная деятельность), выплата пенсии производится без учёта индексации размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с частями 6 и 7 статьи 16 Федерального закона «О страховых пенсиях» и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с частью 10 статьи 18 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Граждане, осуществляющие работу и (или) иную деятельность, обязаны в соответствии с частью 11 статьи 261 Федерального закона «О страховых пенсиях» представлять в органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, документ, подтверждающий факт осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности, выданный компетентными органами (должностными лицами) иностранного государства (налоговые органы, органы соцзащиты, ведомство по труду и т.д.). Для восстановления выплаты пенсии в полном объёме требуется представить документ, подтверждающий прекращение гражданами работы и (или) иной деятельности.

С 1 января 2017 года введена новая форма акта о личной явке гражданина в целях продолжения выплаты пенсии в соответствующем периоде. Она предусматривает возможность внесения сведений о факте осуществления (прекращения) гражданином работы или иной деятельности на основании документа, выданного компетентным органом (должностным лицом) страны пребывания.

Заполнение данного раздела акта о личной явке производится по аналогии со справкой о выполнении (невыполнении) оплачиваемой работы за пределами Российской Федерации, которая уже давно в качестве самостоятельного документа выдаётся консульскими учреждениями для предоставления в ПФР. В том случае, если гражданин ранее не сообщал в органы пенсионного обеспечения об осуществлении трудовой деятельности за границей и при обращении в консульское учреждение не представил документов, свидетельствующих об осуществлении (прекращении) такой деятельности, соответствующий раздел акта о личной явке просто не заполняется.

Таким образом, после 1 января 2017 года для внесения сведений о факте осуществления (прекращения) гражданином работы в акт о личной явке кроме действующего документа, удостоверяющего личность, в консульском учреждении необходимо предъявить также выданную компетентными органами иностранного государства справку о факте осуществления (прекращения) работы в Германии. Граждане имеют возможность также дополнительно (при наличии) указать свой СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счёта), что ускорит обработку информации ПФР.

Кроме того, напоминаем, что обращаться за актом о личной явке возможно не по состоянию на 31 декабря каждого года, а в любое удобное для заявителя время. Акт направляется в Пенсионный фонд России консульским отделом и действует 365 дней с момента оформления.

– Скажите, пожалуйста, какой орган уполномочен выдавать указанные справки о факте осуществления работы в Германии?

– Документ, подтверждающий факт осуществления (прекращения) работы, выдаётся компетентными органами иностранного государства – налоговыми органами, органами соцзащиты или ведомством по труду.

Согласно Гаагской конвенции от 5 октября 1961 г., отменяющей требование легализации иностранных официальных документов, германские официальные документы для признания их на территории России должны быть заверены штампом «апостиль», который ставится в компетентных органах иностранного государства. Документы и содержимое штампа «апостиль» должны быть переведены на русский язык. Перевод заверяется российским нотариусом или сотрудниками российских консульских учреждений.

Учитывая, что эта операция связана с ощутимыми для пенсионеров денежными затратами, консульские должностные лица вносят сведения о факте осуществления (прекращения) гражданами оплачиваемой работы за пределами РФ на основании выданных компетентными германскими органами документов без заверения их штампом «апостиль» и перевода на русский язык.

– Мы слышали о начале работы интернет-сайта для подачи российскими пенсионерами заявок в посольство на выдачу пенсионных справок и составление акта о личной явке. Расскажите, пожалуйста, как он может облегчить жизнь пенсионерам?

– Да, действительно, только что введён в эксплуатацию интернет-сервис: https: //pension. kdmid.ru/ для подачи российскими пенсионерами, проживающими за рубежом, заявок в российские загранучреждения на выдачу пенсионных справок и составление акта о личной явке. Предварительная передача заявителями сведений, требуемых для оформления упомянутых документов, позволяет существенно сократить время их приёма при последующей личной явке в консульское учреждение.

– Скажите, пожалуйста, а где можно получить более подробную информацию по вопросам пенсионного обеспечения?

– По вопросам получения акта о личной явке гражданин может обращаться в консульские учреждения РФ в Германии – в Берлине, Бонне, Гамбурге, Лейпциге, Мюнхене и Франкфурте-на-Майне. Если гражданин не имеет физической возможности явиться за получением акта о личной явке в консульское учреждение, он может обратиться к германскому нотариусу по месту постоянного жительства в Германии за получением документа, подтверждающего факт нахождения гражданина в живых (Lebensbescheinigung). В таком случае на оригинал документа, подтверждающего факт нахождения гражданина в живых, необходимо проставить штамп «апостиль». Документ, выполненный на иностранном языке, и штамп «апостиль» должны быть переведены на русский язык. Верность перевода документа на русский язык, включая перевод штампа «апостиль», подтверждается в консульском учреждении.

Обращения по срокам пенсионных выплат, размерам пенсий в иностранной валюте, задержкам в выплате, а также другим пенсионным вопросам следует направлять в ПФР или его территориальный орган.

Куда обращаться по пенсионным вопросам:

Письменные обращения по вопросам пенсионного обеспечения направляются в ПФР по адресу: ул. Шаболовка, д. 4, ГСП-1, г. Москва, 119 991.

Обращения можно передать также по факсу: +7 495 987 80 70 или через онлайн-приёмную на сайте ПФР по адресу: www.pfrf.ru/eservices/send_appeal/nonresident/

За личной консультацией по вопросам пенсионного обеспечения можно обратиться в Департамент по вопросам пенсионного обеспечения лиц, проживающих за границей ПФР. Приём ведётся по адресу: г. Москва, ул. Анохина, д. 20А с 9:30 до 16:00, телефон клиентской службы +7 495 987 80 30.

– Спасибо за исчерпывающую информацию.